Не можешь найти работу – изучай иностранные языки

18.10.2014

Специалисты сайта freeteachers.ru согласились поделиться с нами нюансами выбора профессии. Проблемы с поиском работы знакомы почти всем. Стоит только окончить учебу в университете или колледже, получить заветный диплом, как вот она — дорога в большой мир возможностей и перспектив! Повезло тем, у кого есть хорошие знакомства и уже уготовано место в хороший фирме. Но зачастую все, что есть у вчерашнего выпускника — это только сам диплом и смутные знания о пройденном курсе обучения. Основной процент вчерашних студентов даже не пытается найти работу по специальности, предпочитая более простые варианты. Исключения — медики, специалисты узких технических направлений. Очень часто серьезной проблемой поиска работы становится плохое знание иностранных языков.

Владение разговорным английским или свободное понимание текстов на этом языке вообще стало нормой в требованиях работодателей к соискателям. Но зачастую умение говорить на самом популярном языке международного общения у наших граждан находится на весьма посредственном уровне, а иногда и вовсе в зачаточном состоянии. При этом вряд ли для молодых специалистов будет секретом, что нередко именно незнание иностранного языка становится одним из важнейших препятствий в поисках хорошей высокооплачиваемой работы. Все что можно сказать в этом случае — если вы не можете найти работу, то выучите иностранный язык!

После этого, если ранее ваш шанс устроиться на желаемое место был равен 20%, он станет равен 70%, а, может быть, и 90%! Конечно, со всем вышесказанным можно поспорить: вроде как для устройства на хорошую работу иностранные языки не нужны вовсе, ведь можно общаться только с отечественными клиентами и трудиться исключительно в своей стране. Было бы здорово, если бы это было на самом деле так. Увы, но у большинства современных работодателей есть свое мнение на этот счет. По большей части, они оценивают человека, глядя не только на его внешний вид, коммуникабельность и наличие знаний по своей специальности, но и на другие факторы, среди которых обычно выступает отличное знание ПК и разговорного английского языка.

Соискатель с наличием таковых характеристик выглядит в их глазах более подходящей персоной на предлагаемую должность. Но не стоит пугаться и думать, что когда вы соберетесь искать работу, с вас будут требовать свободно общаться с носителями языка. Это обязательное требование для тех специальностей, где без общения с иностранцами никуда. В остальных случаях вы можете, например, постоянно работать с документацией на английском, но при этом быть совершенно неподкованным в устном общении на этом языке. А, скажем, секретарь, принимающий телефонные звонки и перенаправляющий их на телефон своего начальства, должен лишь уметь приветствовать позвонившего, красиво представлять себя и свою фирму и также изящно завершать разговор.

Поэтому несмотря на всю строгость изложения мысли выше, стоит разделять цели изучения иностранных языков: для несложной работы или же для полноценного регулярного общения, художественного перевода и так далее. Перебирая десятки и сотни вакансий с требованием знаний иностранного языка, в первую очередь выясните, что под этим требованием имеется в виду? Получив и изучив всю необходимую информацию, вы поймете, насколько это должность вам подходит и каковы ваши шансы справиться с ней. Но в любом случае лучше задуматься об изучении иностранных языков уже сейчас, даже если свою первую работу вы будете искать через несколько лет.

Конечно, стоит сразу отсеивать работодателей, желающих от соискателей знания всего и сразу. Но владение иностранным языком должно стать для вас такой же нормой, как способность пересказать по памяти таблицу умножения. Только так вы гарантированно и в короткие сроки найдете хорошую работу с достойной зарплатой в каком-нибудь крупном городе нашей страны.


Написать комментарий



    Работа Поиск     Работа в России     Hotwork